In nahezu allen Wirtschaftsbereichen sehen sich Unternehmen mit erheblichen Herausforderungen konfrontiert, da es an Mitarbeitern mangelt, die sich mit Begeisterung für ihre Arbeit einsetzen und gemeinsam mit ihren Kollegen und Kolleginnen erfolgreich sind. Die “Mangel”-Situation ist längst zu einer Fachkräftekrise geworden, die nicht nur Unternehmen, sondern den gesamten Wohlstand bedroht. Doch wir wissen, allein mit…

Arbeiten von zu Hause ist zur Normalität geworden. Doch beachtet werden muss: Das Arbeitszeitgesetz gilt im Homeoffice genauso wie im Unternehmen. Pausen und Ruhezeiten müssen eingehalten und dokumentiert werden. Im Jahr 2022 wurden in Deutschland 583 Millionen bezahlte und 702 Millionen unbezahlte Überstunden geleistet, durchschnittlich 16,9 unbezahlte Überstunden pro Beschäftigten. Gerade im Homeoffice besteht die…

Das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz verspricht eine bürokratische Erleichterung und beschleunigte Verfahren, um mehr Fachkräfte aus Nicht-EU-Staaten nach Deutschland zu locken. In einer Zeit, in der Deutschland Hunderttausende Fachkräfte benötigt, sind diese geplanten Änderungen äußerst relevant.

Eine aktuelle Studie der Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft EY beleuchtet die Aussichten für die Kreditvergabe in Deutschland und der gesamten Eurozone angesichts wirtschaftlicher Herausforderungen.

KMU-Berater und Dipl.-Kfm. Carl-Dietrich Sander erläutert in einem Artikel für die Zeitschrift NWB Betriebswirtschaftliche Beratung, wie sowohl Unternehmensberater als auch deren Kunden gleichermaßen von Mittelstands-Wettbewerben profitieren können.

In einer Zeit, in der qualifizierte Fachkräfte immer gefragter sind, spielt die Mitarbeiterbindung eine entscheidende Rolle für den Erfolg eines Unternehmens.